23日晚，華燈初上，海門區(qū)人力資源市場內(nèi)逐漸熱鬧起來，32家企業(yè)帶來1311個崗位，等待著各類人才前來挑選。這是海門今年啟動常態(tài)化人才夜市以來，舉辦的第二場招聘活動。品牌化、長效化的夜市服務，讓青年求職“晚有去處、常有對接”。

從跨年夜開始，一場場別開生面的“人才夜市”就在全市范圍內(nèi)熱鬧開啟，將招聘求職融入城市“煙火氣”，精準對接青年聚集的時空場景，拉開新春就業(yè)服務的序幕，更以創(chuàng)新形式提升就業(yè)服務的溫度與實效，讓青年人才在城市的夜晚中觸摸機遇、感受關懷。

9日，啟東市舉行首場常規(guī)人才夜市，組織3家企業(yè)提供81個崗位，涵蓋家庭服務、電子信息等重點產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)場達成意向30人。16日，全市多地相繼點亮夜間就業(yè)服務場景：南通人力資源市場以“就業(yè)幫扶 真情相助”為主題，組織6家企業(yè)提供295個崗位；崇川區(qū)吸引6家重點企業(yè)參與，如皋聚焦高校畢業(yè)生推出173個崗位，通州灣場次初步達成意向12人；南通開發(fā)區(qū)現(xiàn)場設置“人社政策咨詢臺”，面對面解答社保、補貼、人才房票相關問題，增強人才留通吸引力……

除了常態(tài)化夜市，各地還緊扣青年喜愛的節(jié)日場景，推出特色主題招聘。通州區(qū)在“跨年夜·金沙見”活動中，創(chuàng)新設置人才政策宣傳與招聘專區(qū)，組織深南電路、四方科技等15家重點企業(yè)提供超500個崗位，讓青年在跨年氛圍中輕松了解政策、對接機遇；海門區(qū)在元旦期間推出“東洲雁歸”人才集市自助招聘，每場36家企業(yè)提供約110個崗位，全天候開放供求職者自主洽談，營造輕松自主的交流環(huán)境。

據(jù)悉，今年前兩個月，全市將安排41場特色人才夜市，涵蓋重點產(chǎn)業(yè)、高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)人員等主題，持續(xù)為青年與企業(yè)搭建靈活、便捷的對接平臺，服務青年“回鄉(xiāng)有門、留鄉(xiāng)有路”。相關活動詳情、崗位信息及后續(xù)安排將通過“南通人社”微信公眾號及時發(fā)布，方便青年實時獲取、就近參與。