科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新，是發(fā)展新質生產(chǎn)力的基本路徑。
科技創(chuàng)新是“本”和“源”，產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新是“船”和“橋”，發(fā)展新質生產(chǎn)力，二者缺一不可。
安徽省圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈，圍繞創(chuàng)新鏈布局產(chǎn)業(yè)鏈，持續(xù)深化科技體制改革，加力推進“政產(chǎn)學研金服用”融合貫通，全力構建以企業(yè)為主體的創(chuàng)新體系，著力暢通創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈融合的“最后一公里”。
“最后一公里”往往也是“最難一公里”，一個突出表現(xiàn)就是創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈仍存在“相望難相見”現(xiàn)象。正如采訪調研中相關方面談到的，科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新應當像接力跑，順利“交接棒”是促進融合發(fā)展、培育壯大新質生產(chǎn)力的關鍵。但這個“交接棒”環(huán)節(jié)，恰恰是對融通聚合各類創(chuàng)新要素體系化能力的現(xiàn)實考驗。
貫通產(chǎn)學研：
“雙盲困境”如何打破
“科研機構與企業(yè)之間長期存在觀念與目標的差異?！敝袊茖W技術大學管理學院劉志迎教授認為，這就在一定程度上造成了科研和產(chǎn)業(yè)供需錯位的所謂“雙盲困境”，成為科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新融合發(fā)展的一大突出堵點。
高?？蒲性核非蟪晒膶W術價值，注重學術前沿性，往往缺乏商業(yè)落地的適配性，同時，高?？蒲性核苯用嫦虍a(chǎn)業(yè)需求的人才培養(yǎng)模式還在持續(xù)進行探索，一時也難產(chǎn)生立竿見影效果。企業(yè)則更關注市場需求、產(chǎn)品的商業(yè)價值和經(jīng)濟效益，需要“接地氣”的技術，而這些往往難以在科研體系中直接、快速、精準獲取。這種一直存在的科研產(chǎn)業(yè)“兩張皮”問題，是造成科研產(chǎn)業(yè)“雙盲困境”、相望難相見的直接成因。
“政產(chǎn)學研金服用”融合貫通，成為安徽省破題的關鍵。
日前，圍繞高端存儲芯片的先進封裝技術，安徽大學集成電路研究院與合肥沛頓存儲科技有限公司展開了合作。
“此次合作不同于以往的校企合作，項目是依托安徽高等研究院進行，采用‘企業(yè)出題，高校答題’的方式，將研究生的培養(yǎng)從高校的科研實驗室，拓展到集成電路研究院的中試線和企業(yè)的產(chǎn)線，培養(yǎng)的學生實踐性更強，更與產(chǎn)業(yè)的實際需求匹配?！卑不沾髮W集成電路研究院副院長曾瑋說。
安徽高等研究院的建設，正是安徽省推動“政產(chǎn)學研金服用”融合貫通的生動實踐之一。
區(qū)別于一般的研究院所，安徽高等研究院著力構建產(chǎn)教融合和科教融匯新模式，注重在科技創(chuàng)新的實踐和實戰(zhàn)中培養(yǎng)人才。目前，依托產(chǎn)學研合作項目培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)所需人才，已招收首批735名工程碩博士。
“‘政產(chǎn)學研金服用’有7個維度，核心還是產(chǎn)研融合。目前，安徽省以‘產(chǎn)研’融合為主軸，深入實施產(chǎn)學研、產(chǎn)研用、產(chǎn)研金、產(chǎn)研服融合等行動，讓機構、人才、裝置、資金、項目都充分活躍起來、互動起來，推動技術革命性突破、生產(chǎn)要素創(chuàng)新性配置、產(chǎn)業(yè)深度轉型升級?！笔“l(fā)展改革委副主任劉文峰介紹。
構建“政產(chǎn)學研金服用”融合互動機制，安徽省已取得階段性成效。
2024年，安徽省省屬高校新增本?？茖I(yè)點331個，其中新增服務新興產(chǎn)業(yè)的專業(yè)點272個，占新增數(shù)量82.2%；培養(yǎng)了超740名“懂科技、懂產(chǎn)業(yè)、懂資本、懂市場、懂管理”的復合型科技產(chǎn)業(yè)組織人才。
聚焦硬科技企業(yè)孵化和未來產(chǎn)業(yè)培育，安徽省謀劃建設了一批頂尖孵化器。目前，全省已有省級以上科技企業(yè)孵化器219個，其中國家級67個。此外，通過加快安徽科技大市場及其面向各地的分市場建設，正在形成覆蓋全省的技術市場服務體系。
在劉志迎看來，相較滬蘇浙等先發(fā)地區(qū)，安徽省產(chǎn)學研對接融合方面仍存在一定的差距。從技術需求側看，經(jīng)濟體量決定了安徽省產(chǎn)業(yè)和企業(yè)規(guī)模偏小，引領創(chuàng)新的龍頭企業(yè)偏少；從技術供給端看，一些高校院所受制于體制和考核機制等因素，許多創(chuàng)新還是立足于學術研究，科研成果的產(chǎn)業(yè)化應用仍待進一步加強。
“要從科研供給、產(chǎn)業(yè)需求、考核機制多側協(xié)同發(fā)力，才能實現(xiàn)創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈的耦合?！眲⒅居ㄗh，供給側重點加大基礎科學研究投入，夯實基礎研究和應用基礎研究，這是新興產(chǎn)業(yè)成長和未來產(chǎn)業(yè)培育至關重要策源力量，需要有長期主義的定力。需求側重點引導大學和科研院所面向國民經(jīng)濟主戰(zhàn)場產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，搭建各類泛在、通用、便捷的技術對接、撮合交易平臺，推動科研機構和各類企業(yè)共同開展科研選題和科技攻關活動，聯(lián)合科研界和產(chǎn)業(yè)界解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的現(xiàn)實問題。
他還建議，在體制機制上優(yōu)化考核制度設計，根據(jù)學科領域不同采取差異化的考核方式，比如工科，應著力于工程技術，以解決產(chǎn)業(yè)中的實際問題為考核指標。
賦權賦能：
成果轉化熱情如何激發(fā)
安徽大學化學化工學院副教授魏宇學說，自己有一段時間非?！凹m結”。
手握具有市場前景的成果，卻對要不要自己去做成果轉化很是猶疑：學校支持嗎?失敗了怎么辦?這些一度讓他不敢轉化手頭的成果。
“不想轉、不愿轉、不敢轉、不會轉”的難題，曾讓不少科研人員對科技成果轉化望而卻步。解決科研人員的“后顧之憂”，讓沉睡的科技成果盡快轉化為現(xiàn)實生產(chǎn)力，安徽省開啟了職務科技成果賦權改革。
這項改革采取“賦權+轉讓+約定收益”新模式，把試點單位的所有權讓渡給科研團隊，科研團隊獲得所有權后自主決策成立企業(yè)。
正是這項改革，讓魏宇學決定行動起來。
2023年，魏宇學、孫松科研團隊向所在學校申請職務科技成果賦權，相關成果按照評估價格增資入股合肥壘行科技有限公司。如今，這家公司已為多家科研院所和企業(yè)提供設備與技術服務，產(chǎn)品應用于催化劑、導熱材料和熱管理材料等領域。
體制機制創(chuàng)新帶來的成效是顯著的。截至今年7月底，全省累計賦權職務科技成果1599項，成果估值約7.21億元，成立或入股企業(yè)114家。
數(shù)字的背后，是科研人員積極性的釋放，也是科研成果價值的加速兌現(xiàn)?！奥殑湛萍汲晒x權改革激發(fā)了科研人員成果轉化的熱情，消除了科研人員開展科技成果轉化的顧慮?！蔽河顚W感慨。
科技成果從“實驗室”走向“生產(chǎn)線”，如何讓科研人員少操心、少走彎路，完善的成果轉化服務體系至關重要。
科技成果轉化，是一條“荊棘之路”。在省院士專家聯(lián)合會副會長劉志峰教授看來，近年來，安徽省在科技成果轉化方面出臺了多個政策文件，激發(fā)了科研人員科技成果轉化的潛力，取得了積極效果。但相較于先發(fā)地區(qū)，在建設各類技術成果轉移轉化服務體系上，仍需進一步提升。
劉志峰建議，要為科研人員提供更完善的成果轉化服務，幫助他們暢通堵點、降低門檻。進一步優(yōu)化激勵機制和評價體系，給敢闖敢試的科研人員更有力的制度支持，讓他們敢于試錯，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的動能與熱情。
生態(tài)建構：
“獨角獸”的叢林如何育成
當前，全球科技創(chuàng)新體系正在發(fā)生深刻變革，一些尖端科技的研發(fā)逐漸從過往以高校科研院所為主，轉向以企業(yè)為主。比如，全球部分科技巨頭企業(yè)在超導線路、拓撲路線的量子計算芯片研發(fā)等方面，持續(xù)取得重要突破。
從創(chuàng)新鏈到產(chǎn)業(yè)鏈，正在經(jīng)歷一個向企業(yè)為主的“轉身”過程，其趨勢性和規(guī)律性值得高度關注。安徽省作為有著諸多大院、大所等戰(zhàn)略科技力量的省份，如何順應這一變局，更加突出地發(fā)揮好企業(yè)的創(chuàng)新主體作用?
8月2日，江淮汽車攜手華為打造的尊界S800上市67天，訂車量突破1萬臺。
同一時間，位于肥西縣的江淮汽車尊界超級工廠內的自動化焊接生產(chǎn)線高速運轉，這里裝備了超過1800臺智能機器人，實現(xiàn)連接、噴漆、涂膠等關鍵工序全自動化。
機械臂揮舞間，一輛尊界S800便組裝完成。在AI視覺技術和數(shù)字孿生技術加持下，毫米級精度的細微操控隨處可見。
以尊界超級工廠為例，該工廠基于華為iDME工業(yè)數(shù)據(jù)模型驅動引擎與華為數(shù)據(jù)云底座，相當于在數(shù)字世界再造了一座工廠。在實體工廠運行的數(shù)據(jù)通過毫秒級數(shù)據(jù)采集頻率，實現(xiàn)與數(shù)字“孿生”工廠的實時聯(lián)動，可在虛擬環(huán)境下觀察并實時監(jiān)控和調用產(chǎn)品、工藝、設備等狀態(tài)信息，出現(xiàn)異常時進行可視化、數(shù)據(jù)化的追溯。
如今，安徽省越來越多的企業(yè)深耕專業(yè)領域，在技術創(chuàng)新上練就了“獨門絕技”，有力發(fā)揮了創(chuàng)新主體的作用。
近年來，安徽省加快構建以企業(yè)為主體的科技創(chuàng)新體系，2024年全省80.4%的省科技攻堅項目、87.5%的項目資金、超80%的研發(fā)經(jīng)費、超90%的省產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究院都是由企業(yè)牽頭，高新技術企業(yè)、科技型中小企業(yè)、國家級專精特新“小巨人”企業(yè)數(shù)均居全國第一方陣。今年，安徽省統(tǒng)籌10.5億元專項資金，加力支持企業(yè)牽頭承擔重大科技攻關項目，將在量子信息、深空探測等領域，布局實施不少于100項省科技創(chuàng)新攻堅項目，為高質量發(fā)展注入創(chuàng)新動能。
“目前，安徽省企業(yè)創(chuàng)新主體的數(shù)量和質量優(yōu)勢還不夠明顯，缺乏類似滬蘇浙的‘鏈主型’企業(yè)帶動全產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新?！笔〗?jīng)濟研究院宏觀服務部副主任余茂軍認為，以長三角“獨角獸”企業(yè)為例，安徽的“獨角獸”企業(yè)為26家，為滬蘇浙的四分之一到三分之一；以科技創(chuàng)新為重要內容的生產(chǎn)性服務業(yè)增加值占GDP比重26%、低于全國6個百分點。
對此，余茂軍建議，依托行業(yè)龍頭企業(yè)、創(chuàng)新型領軍企業(yè)等建設一批以應用基礎研究為主的新型實驗室和新型研發(fā)機構，支持企業(yè)聯(lián)合省內外高校院所建設創(chuàng)新聯(lián)合體，推動“平臺+高校+企業(yè)+產(chǎn)業(yè)鏈”結對合作。梯次培育企業(yè)創(chuàng)新主體，支持大企業(yè)成為“鏈主”，中小企業(yè)向專精特新發(fā)展，初創(chuàng)企業(yè)加速孵化，構建“喬木—灌木—苗木”創(chuàng)新企業(yè)梯隊，形成梯次發(fā)展的良好生態(tài)。(記者 王弘毅 鹿嘉惠)
