為進一步提高人力資源服務行政許可、備案業(yè)務經(jīng)辦人員的工作能力，規(guī)范業(yè)務經(jīng)辦流程，增強服務意識、提高專業(yè)素養(yǎng)，8月15日，市人社局特邀行業(yè)內(nèi)專家、揚州市人社局就業(yè)促進處郭貴生來連，為我市各縣區(qū)（板塊）人力資源服務行政許可、備案業(yè)務負責人及其經(jīng)辦人員作專題培訓。

本次培訓從人力資源服務許可歷史沿革、人力資源服務行政許可制度并軌、行政審批制度改革、許可備案工作標準等四個方面，全面系統(tǒng)地分析了人力資源服務許可的發(fā)展歷程。并通過現(xiàn)場演示進一步深化業(yè)務經(jīng)辦操作流程，從理論到實操、從實操再到理論，深入淺出地講解了人力資源服務許可、備案的全過程，使參會人員對人力資源服務許可、備案有了全面性、系統(tǒng)性的認識。

會上還進行了現(xiàn)場交流，針對人力資源服務許可、備案中存在的問題開展充分討論。同時，整理涉及人力資源服務許可、備案的法律法規(guī)（節(jié)選）及規(guī)范性文件，印制成冊并現(xiàn)場發(fā)放，加強業(yè)務經(jīng)辦的后續(xù)指導。

下一步，市人社局將嚴格按照相關規(guī)章制度要求，持續(xù)規(guī)范人力資源服務許可、備案流程，進一步提高經(jīng)辦人員的工作水平，助力我市人力資源服務行業(yè)有序健康發(fā)展。