5月17日，我市召開最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整新聞發(fā)布會，會上介紹了此次全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的相關(guān)情況，并回答記者相關(guān)提問。

據(jù)悉，從2024年1月1日起，我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為：月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到2260元；非全日制工作的最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到22元/小時。

記者從新聞發(fā)布會上獲悉，最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整，主要是考慮了我市經(jīng)濟發(fā)展水平、職工平均工資增長、居民消費價格指數(shù)變動等因素，通過聽取工會及企業(yè)等方方面面的意見，有效地保證了最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的科學(xué)性、合理性和民主性。最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，與之掛鉤的一些待遇水平也會相應(yīng)變動。比如，失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)為最低工資標(biāo)準(zhǔn)的90%；勞動者在試用期的工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)等方面也將隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而相應(yīng)變化。

下一步市人社局將加強輿論引導(dǎo)，大力宣傳貫徹執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)，切實保護勞動者基本生活需要，共同營造誠信守法的企業(yè)信用氛圍和穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。

記者問答

問題一：能否介紹一下這次全市調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)對提高廣大職工收入帶來哪些影響？

答：最低工資標(biāo)準(zhǔn)對勞動者具有“兜底”意義，直接關(guān)系著勞動者的生活水平，讓勞動者的收獲與付出成正比，所以社會關(guān)注度比較高。

舟山群島新區(qū)獲批以來，舟山市先后6次調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，從原先全省第三檔最低工資調(diào)整到第二檔。歷年我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)都遵循切實保障我市低收入職工的基本生活,增加低收入職工的獲得感，又充分考慮當(dāng)前經(jīng)濟環(huán)境下企業(yè)的承受能力，兼顧企業(yè)和職工雙方的利益的原則下進行整體考慮。此次我市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)較上次調(diào)整，增加190元，增幅9.2%?；緦崿F(xiàn)了最低工資標(biāo)準(zhǔn)與經(jīng)濟增長、社會平均工資增長相匹配。

問題二：請問最低工資標(biāo)準(zhǔn)的適用范圍是哪些？由哪些部分組成？

答：最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于我市行政區(qū)域內(nèi)的國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等各類用人單位及與其建立勞動合同關(guān)系的勞動者。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。勞動者依法享受帶薪年休假、婚喪假、生育（產(chǎn)）假等國家規(guī)定的假期期間，以及法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，視為提供了正常勞動。最低工資標(biāo)準(zhǔn)分為月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式。其中，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)的勞動者，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)的勞動者。我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)包含職工個人繳納的社會保險費和住房公積金。

延長法定工作時間的工資；從事中班、夜班和高溫、低溫、高空、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下發(fā)放的津補貼；法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動保護、勞動安全衛(wèi)生等待遇等，不作為最低工資的組成部分，用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付。

問題三：隨著最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提高，我市失業(yè)保險金待遇將如何調(diào)整？

       答：根據(jù)《浙江省失業(yè)保險條例》規(guī)定，失業(yè)人員每月領(lǐng)取失業(yè)保險金的標(biāo)準(zhǔn)為所在地最低工資的90%。因此我市失業(yè)保險金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由原來的1863元/月提高至2034元/月，每月增加171元。同時，由于最低工資標(biāo)準(zhǔn)自2024年1月1日起執(zhí)行，因此，今年1月至4月已按原標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的失業(yè)保險金，每月171元的補差部分將于5月底前發(fā)放到位。