2月25日，全市稅務(wù)工作會(huì)議召開(kāi)。會(huì)議總結(jié)2025年和“十四五”時(shí)期工作成績(jī)，謀劃“十五五”時(shí)期工作思路，部署2026年重點(diǎn)工作任務(wù)。國(guó)家稅務(wù)總局鹽城市稅務(wù)局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)盧李華作工作報(bào)告。

會(huì)議認(rèn)為，“十四五”時(shí)期，全市稅務(wù)系統(tǒng)堅(jiān)持實(shí)干擔(dān)當(dāng)、全力攻堅(jiān)克難，黨的領(lǐng)導(dǎo)全面加強(qiáng)，服務(wù)發(fā)展加力見(jiàn)效，治理效能加速釋放，稅收秩序堅(jiān)實(shí)規(guī)范，營(yíng)商環(huán)境提檔升級(jí)，干部隊(duì)伍活力迸發(fā)。市稅務(wù)局連續(xù)5年蟬聯(lián)全市高質(zhì)量發(fā)展考核第一等次，全系統(tǒng)共獲得省部級(jí)以上榮譽(yù)31項(xiàng)、地廳級(jí)榮譽(yù)113項(xiàng)。

會(huì)議指出，過(guò)去一年，全系統(tǒng)堅(jiān)持抓規(guī)范促提升、補(bǔ)短板強(qiáng)弱項(xiàng)，各項(xiàng)工作邁出堅(jiān)實(shí)步伐。建強(qiáng)政治機(jī)關(guān)。扎實(shí)開(kāi)展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，以“巡審紀(jì)”協(xié)同方式開(kāi)展巡察，創(chuàng)成15個(gè)省級(jí)“四強(qiáng)”黨支部，獲評(píng)1名總局級(jí)、36名省局級(jí)“四好”黨員?？咐沃髫?zé)主業(yè)。千方百計(jì)組織稅費(fèi)收入，圓滿(mǎn)完成預(yù)算目標(biāo)，政策適用管理成效居全省前列，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)支撐。加快改革步伐。大力實(shí)施稅費(fèi)征管“強(qiáng)基工程”，被確定為總局直聯(lián)點(diǎn)。3個(gè)“揭榜掛帥”項(xiàng)目、2個(gè)“關(guān)鍵小事”項(xiàng)目、18個(gè)“首發(fā)項(xiàng)目”全部落地。承接多項(xiàng)省局試點(diǎn)，被上級(jí)推廣。強(qiáng)化合規(guī)管理。深化重點(diǎn)領(lǐng)域稅收監(jiān)管，重點(diǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)有效遏止，重點(diǎn)事項(xiàng)監(jiān)管成效顯著，稅收遵從度進(jìn)一步提升。優(yōu)化便民舉措。推進(jìn)辦稅服務(wù)廳轉(zhuǎn)型升級(jí)，建成92個(gè)自助辦稅網(wǎng)點(diǎn)，進(jìn)廳辦稅流量同比下降率列全省第一。堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛(ài)。堅(jiān)持實(shí)戰(zhàn)育人、實(shí)績(jī)選人，10名干部入選省局青年才俊，28人榮登蘇稅先鋒榜單。

會(huì)議指出，“十五五”時(shí)期是基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的發(fā)展關(guān)鍵期，也是鹽城稅務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇期。全系統(tǒng)要圍繞省局黨委“一個(gè)愿景”“六個(gè)一流”“六大行動(dòng)”的發(fā)展規(guī)劃，深入開(kāi)展“我和鹽城稅務(wù)同榮辱、共奮進(jìn)”活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)干部職工的身份認(rèn)同、情感認(rèn)同、行動(dòng)認(rèn)同和價(jià)值認(rèn)同，推動(dòng)鹽城稅務(wù)各項(xiàng)事業(yè)實(shí)現(xiàn)嶄新跨越。

會(huì)議要求，2026年全市稅務(wù)系統(tǒng)要全面落實(shí)省稅務(wù)局和鹽城市委市政府各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)守法治正道，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，深化強(qiáng)基固本，一體推進(jìn)依法治稅、以數(shù)治稅、從嚴(yán)治稅，奮力開(kāi)啟鹽城稅務(wù)高質(zhì)量發(fā)展新征程。

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，建強(qiáng)政治機(jī)關(guān)，推進(jìn)黨建領(lǐng)航提升。強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)鑄魂，扎實(shí)開(kāi)展樹(shù)立和踐行正確政績(jī)觀學(xué)習(xí)教育。強(qiáng)化政治機(jī)關(guān)建設(shè)，選樹(shù)一批先進(jìn)典型。強(qiáng)化黨業(yè)融合發(fā)展，豐富“鹽稅同行”黨建品牌矩陣。

堅(jiān)持聚財(cái)生財(cái)，扛牢主責(zé)主業(yè)，推進(jìn)服務(wù)發(fā)展提質(zhì)。依法依規(guī)聚財(cái)力，打造全鏈條高效能稅費(fèi)收入治理體系，守住不收“過(guò)頭稅費(fèi)”底線。從嚴(yán)從實(shí)抓監(jiān)管，深入糾治違規(guī)招商引資涉稅問(wèn)題和“開(kāi)票經(jīng)濟(jì)”，持續(xù)加強(qiáng)政策適用管理。高質(zhì)高效優(yōu)服務(wù)，深化辦稅服務(wù)廳和12366一體化轉(zhuǎn)型，不斷提升稅收遵從度、納稅人繳費(fèi)人滿(mǎn)意度。

堅(jiān)持深化改革，加快數(shù)智創(chuàng)新，推進(jìn)改革強(qiáng)基提速。扎實(shí)做好增值稅法、消費(fèi)稅征收環(huán)節(jié)后移等稅制改革，深化稅源費(fèi)源管理制度改革，落實(shí)好社保和非稅制度改革。全面夯實(shí)管理基礎(chǔ)，加強(qiáng)稅費(fèi)源管理、欠稅管理、申報(bào)管理等事項(xiàng)管理。全面強(qiáng)化數(shù)智賦能，深化數(shù)據(jù)質(zhì)量治理，提升風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與應(yīng)對(duì)水平。

堅(jiān)持合規(guī)引導(dǎo)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管，推進(jìn)稅務(wù)治理提效。加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)管，持續(xù)深化涉農(nóng)涉廢涉油涉平臺(tái)等重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)管，重點(diǎn)強(qiáng)化“雙高”人群、個(gè)人所得稅境外申報(bào)、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、合伙私募基金等事項(xiàng)管理。加強(qiáng)稅費(fèi)聯(lián)動(dòng)管理，探索構(gòu)建跨稅費(fèi)種、跨事項(xiàng)、跨層級(jí)、跨區(qū)域的全鏈條聯(lián)動(dòng)體系。加大違法查處力度，聚焦“一老一新”重點(diǎn)領(lǐng)域和新經(jīng)濟(jì)業(yè)態(tài)，嚴(yán)肅查處涉稅違法行為。

堅(jiān)持從嚴(yán)治稅，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為，推進(jìn)干部能力提檔。健全一體化綜合監(jiān)督體系，深入推進(jìn)群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題集中整治，著力凈化政治生態(tài)。健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀青年干部常態(tài)化工作機(jī)制，推動(dòng)重點(diǎn)崗位人員交流與基層稅務(wù)分局職能轉(zhuǎn)型，進(jìn)一步完善盡職免責(zé)制度體系，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。