積極應對上海從老齡化社會向高齡化社會轉(zhuǎn)型的市民需求，本市已對兩萬余人開展養(yǎng)老護理技能培訓。勞動報記者昨天從市人大專項視察會上獲悉，今年上海將全面推廣養(yǎng)老“服務包”制度，使社區(qū)老人更便捷、可及地獲得居家養(yǎng)老服務。

　　截至2016年底，上海60歲及以上戶籍老人457.79萬，占戶籍人口31.6%;65歲及以上老人299.03萬人，占20.6%;80歲及以上老人79.66萬人，90歲及以上11.21萬人。上海的人口老齡化同時伴隨著高齡化。

　　據(jù)市民政局局長朱勤皓介紹，至2017年底，全市共有養(yǎng)老機構(gòu)706家，床位13.79萬張，已建成運營老年人日間服務中心560家，助餐服務點700多個，標準化老年活動室5600多家，另有近300家社區(qū)養(yǎng)老服務組織提供社區(qū)居家養(yǎng)老服務。上海探索“樞紐式”為老服務綜合體建設(shè)，已經(jīng)試點建設(shè)了100家綜合型社區(qū)綜合為老服務中心，將長者照護之家、日間照料中心、助餐點、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合設(shè)施實現(xiàn)“一站式”、“一門式”服務。

　　今年，全市將進一步推廣養(yǎng)老“服務包”模式，探索建立養(yǎng)老顧問制度，打通養(yǎng)老服務供需對接“最后一公里”。據(jù)悉，養(yǎng)老“服務包”整合了各類為老服務資源，通過網(wǎng)絡(luò)平臺建立服務路線圖，能向社區(qū)居家老人提供包括生活照料、醫(yī)療護理、康復保健、精神慰藉、文體娛樂、緊急救援、法律維權(quán)等在內(nèi)的整合型服務。

　　伴隨著上海養(yǎng)老服務的轉(zhuǎn)型升級，未來養(yǎng)老護理技能型崗位已成為社會緊缺人才。市人保局去年培訓養(yǎng)老護理技能2.23萬人。另外，市衛(wèi)生部門配合已開始試點的長期護理保險和社區(qū)護理站的人才需求，積極開展基層醫(yī)療機構(gòu)護理員健康照護專項職業(yè)能力培訓，目前已培訓護理員5547人。勞動報記者獲悉，今年市人保部門還將出臺養(yǎng)老護理技能培訓接續(xù)補貼政策。