近年來，郎溪縣人社局深入謀劃，積極開展校地企三方對接，旨在通過政府部門搭建人才招引育留平臺。

校地企攜手共進，育人才同筑未來。聯(lián)合全縣各鎮(zhèn)（街道），開展企業(yè)人才需求大調查，掌握郎溪縣企業(yè)用工需求情況，拿出優(yōu)質崗位吸引人才來郎留郎。常態(tài)化開展“高校行”等活動，主動對接省內外高校，建立穩(wěn)定的合作關系。通過提供優(yōu)質的實習實訓機會、優(yōu)厚的待遇和良好的發(fā)展環(huán)境，吸引更多高校畢業(yè)生來本地就業(yè)創(chuàng)業(yè)，打造人才高地，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的人才支撐。目前共有安徽農業(yè)大學等19所高校來郎實習實訓324人次。

引才實訓啟新程，校企聯(lián)動繪藍圖。實習實訓工作開展以來，郎溪縣人社局主動對接郎溪縣委組織部、縣公交集團以及各企業(yè)，保障來郎學生住宿、交通、飲食安全，全方位打造惜才、育才、留才的良好環(huán)境。此外，為進一步加強校企合作，促進人才招引，轉換實習實訓成果，常態(tài)化組織學生園區(qū)行、開展周六創(chuàng)業(yè)課活動。近日來，共組織2批有就業(yè)意愿的學生走訪幃翔電子等4家公司，前往大佛山、美迪花世界等地開展4次主題教育活動。

才聚郎溪共奮進，產教融合書新篇。郎溪縣人社局不斷拓展實習實訓工作的深度與廣度。積極推動產教融合發(fā)展，引導企業(yè)與高校共同制定人才培養(yǎng)方案，根據(jù)企業(yè)實際需求設置專業(yè)課程和實踐環(huán)節(jié)。同時，鼓勵企業(yè)選派技術骨干擔任實習指導教師，傳授實踐經(jīng)驗和專業(yè)技能。此外，鼓勵企業(yè)開展技能提升培訓活動，組織學生參加企業(yè)內部職業(yè)技能競賽，以賽促學、以賽促練，提高學生的專業(yè)水平和就業(yè)競爭力。通過產教融合，實現(xiàn)人才培養(yǎng)與企業(yè)需求的精準對接，為郎溪經(jīng)濟社會發(fā)展提供高素質的技能型人才。

下一步，郎溪縣人社將繼續(xù)深化校企合作，創(chuàng)新服務模式，推動高校畢業(yè)生高質量就業(yè)，鼓勵企業(yè)開發(fā)實習、見習崗位，繼續(xù)秉持“服務民生 促進就業(yè)”宗旨，為學生和企業(yè)提供更優(yōu)質高效服務。（宗禾）