“一個月能掙5000多元，還能照顧家里老人孩子。”昨日，龍泉市安仁鎮(zhèn)的搬遷群眾王華芝談起當(dāng)前的工作生活，臉上笑開了花。在“就業(yè)經(jīng)紀(jì)人”的牽線搭橋下，王華芝順利在家旁邊的定向招工式共富工坊找到工作，有了穩(wěn)定收入。

安仁鎮(zhèn)是工業(yè)重鎮(zhèn)，常住人口中約有3000人來自龍南鄉(xiāng)、道太鄉(xiāng)兩地。作為東部片區(qū)組團(tuán)軸上的“共同體”，去年以來，該鎮(zhèn)聚焦搬遷群眾就業(yè)增收痛點(diǎn)，聯(lián)合兩鄉(xiāng)打破行政壁壘，組建跨區(qū)域就業(yè)幫扶技能培訓(xùn)團(tuán)。30余名鎮(zhèn)村干部、農(nóng)村工作指導(dǎo)員及企業(yè)負(fù)責(zé)人化身“就業(yè)經(jīng)紀(jì)人”，深入田間地頭、農(nóng)家院落，圍繞文化程度、技能特長、就業(yè)傾向等關(guān)鍵信息，為有需求的群眾建立“就業(yè)需求檔案”，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)畫像、分類施策。

“我們積極鼓勵年輕人群體參與木玩制作、電商直播等技能培訓(xùn)，拓寬職業(yè)發(fā)展賽道；對于務(wù)工時間零散的家庭婦女，主要協(xié)調(diào)“家門口”的來料加工崗位，讓她們能兼顧家庭與收入；體力充沛、善于溝通的壯勞力，則對接保安、物流配送等崗位，目標(biāo)導(dǎo)向就是實(shí)現(xiàn)人崗精準(zhǔn)匹配。”安仁鎮(zhèn)就業(yè)幫扶技能培訓(xùn)團(tuán)負(fù)責(zé)人介紹。截至目前，已收集就業(yè)需求110余條，發(fā)布招聘信息10期，幫助200余名搬遷群眾實(shí)現(xiàn)“家門口”就業(yè)。

光有崗位還不夠，配套技能培訓(xùn)和跟蹤保障服務(wù)也需同步跟進(jìn)。為實(shí)現(xiàn)群眾“學(xué)得會、用得上、留得住”的目標(biāo)，技能培訓(xùn)團(tuán)創(chuàng)新培訓(xùn)模式，吸納轄區(qū)企業(yè)技術(shù)骨干擔(dān)任導(dǎo)師，精準(zhǔn)對標(biāo)企業(yè)上崗要求，開設(shè)全鏈條培訓(xùn)課程，推動搬遷群眾實(shí)現(xiàn)“培訓(xùn)即儲備、結(jié)業(yè)即就業(yè)”，目前已幫助80名搬遷群眾成功入職企業(yè)。

同時，技能培訓(xùn)團(tuán)整合人社、企業(yè)等多方資源，在安仁—龍南—道太片區(qū)便民服務(wù)中心打造“就業(yè)服務(wù)驛站”，為群眾提供崗位推薦、用工對接、政策咨詢等一站式就業(yè)服務(wù)。此外，技能培訓(xùn)團(tuán)還聯(lián)合人社部門開展政策宣講，通過“青藍(lán)接力幫帶”結(jié)對機(jī)制，定期開展群眾走訪和企業(yè)回訪，動態(tài)監(jiān)測就業(yè)穩(wěn)定性，集中破解工傷理賠、勞動合同簽訂等群眾權(quán)益保障共性難題。去年以來，技能培訓(xùn)團(tuán)已成功破解50余個勞資與就業(yè)難題，讓搬遷群眾安心就業(yè)、穩(wěn)定增收。