17日下午，我市在北京航空航天大學舉行高層次人才合作洽談暨博士后項目引智活動，全面推介我市人才發(fā)展環(huán)境和博士后支持政策，5家重點博士后設站企業(yè)與學校教授、優(yōu)秀學子面對面溝通需求，共話校地高層次人才合作，共探產(chǎn)才融合發(fā)展路徑。

近年來，我市錨定高質(zhì)量發(fā)展、構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系，緊扣產(chǎn)才融合迭代升級包括博士后在內(nèi)的人才政策，構(gòu)建起“建站有補助、進站有津貼、出站有保障、科研有激勵”的博士后政策體系。目前全市設有博站單位140家，涵蓋海工船舶、高端家紡、新材料等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，至今年上半年共招收博士后240余人，載體良性運行率達到95%以上，產(chǎn)學研和成果轉(zhuǎn)化應用基礎良好，產(chǎn)業(yè)輻射帶動效應顯著。

北航的學科布局與科研方向，與南通重點產(chǎn)業(yè)的人才需求高度契合，校地產(chǎn)學研合作具備得天獨厚的優(yōu)勢。江蘇神通閥門股份有限公司提出了3個項目，涉及機械、材料等方面，這些都是北航很有實力的方向?！肮镜牟┦亢蠊ぷ髡咀越ㄕ疽詠?，已有9名博士后進站，研究成果為企業(yè)解決了很多實際需求?！惫救肆偙O(jiān)吳兵希望能夠與北航的教授、博士達成合作，也想借此機會招聘一些全職的博士、碩士。

聽完5家企業(yè)的介紹，北航儀器科學與光電工程學院副教授吳銀鋒詳細詢問起人體膠囊和在線檢測兩個項目的情況，“我是做斷面測量的，和這兩個項目的契合度比較高。”他對南通以這樣的形式走進校園、開展對接表示歡迎，“既宣傳了城市，對拓展學生就業(yè)渠道也很有幫助，航空航天行業(yè)的招聘需求收縮，我們也要鼓勵學生去新的方向看看。”

經(jīng)過小團隊、小切口一對一匹配組織，3家企業(yè)的項目達成初步合作意向，并與北航學生中心達成校地合作意向。今后，我市與北航、企業(yè)與博士將在多個層面上保持聯(lián)絡，推動雙方在博士后培養(yǎng)、科研成果轉(zhuǎn)化等領(lǐng)域深化合作，探索人才合作新路徑、校企合作新方向，攜手書寫共贏發(fā)展新篇章。