周偉豐首席技師工作室，是嘉興市水利局依托周偉豐全國水利行業(yè)首席技師創(chuàng)立的工作室。該工作室2016年成立于鹽官樞紐管理所，始終深入貫徹習近平總書記關于技能人才工作重要指示精神和水利部關于加快推進水利行業(yè)技能人才隊伍建設相關要求，以“精益求精、技能傳承，服務新時代水利高質量發(fā)展”為宗旨，攻關、傳藝、研發(fā)、交流，不斷創(chuàng)新建設模式，致力于打造全國一流、全省領先的人才示范培育基地。

堅持黨建引領，凝聚人才發(fā)展合力。依托作為循跡溯源教育基地的鹽官樞紐管理所，首席技師工作室始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入踐行“節(jié)水優(yōu)先、空間均衡、系統(tǒng)治理、兩手發(fā)力”治水思路，積極探索，與水利院校建立互為支撐、深度融合的黨建聯(lián)建和業(yè)務協(xié)同關系。今年7月，鹽官樞紐管理所和浙江水利水電學院舉辦黨建聯(lián)建簽約儀式，旨在構建“黨建引領、資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展”的黨建工作新格局，以“黨建聯(lián)建”為紐帶，在人才培養(yǎng)、技術創(chuàng)新、科學研究等方面開展深入合作，聚思想、凝合力，實現(xiàn)水利事業(yè)和教育事業(yè)的共贏發(fā)展。

堅持以人為本，強化自主發(fā)展理念。工作室堅持水利人才全面發(fā)展的策略，以“人的需求”為出發(fā)點，以有效的培育措施和發(fā)展性的激勵政策，強化學習主體意識，引導廣大水利專技人員樹立終生學習的理念，將新時代水利事業(yè)發(fā)展的要求轉化為水利人才內(nèi)在發(fā)展需求，不斷更新知識儲備、提升專業(yè)能力，高水平應對水利工作各項挑戰(zhàn)，推動水利事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。工作室緊緊圍繞防汛運行、水利工程標準化管理等實際工作，編寫內(nèi)部教材、實操方法，夯實水利培訓軟實力；實行青年成長導師制，以問題為導向，分層分類編制人才培育規(guī)劃，結合不同層次人員特點，因才施策、科學培養(yǎng)，不斷提高培訓實效。

深化校地合作，激發(fā)人才隊伍活力。以“工匠”引領為抓手，強化工作室的平臺載體建設，通過“請進來、走出去”的方式，聯(lián)合水利院校，實現(xiàn)學習資源和先進經(jīng)驗的共享交流。目前工作室與浙江水利水電學院開展了2個聯(lián)合技術攻關項目，對改善水利工程運行以及應用型、實用型人才培育具有重要意義。今年，周偉豐首席技師工作室被授牌為浙江水利水電學院繼續(xù)教育基地，這是深化校地合作、共謀水利高質量發(fā)展的重要舉措，工作室以此為契機，充分發(fā)揮教育基地的平臺輻射帶動作用，整合多方優(yōu)勢資源，以創(chuàng)新培育激發(fā)人才隊伍活力，以校地人才建設合力共同打造現(xiàn)代化水利高技能人才示范培育基地。