專家助陣、零距離招聘、“零跑腿”窗口……今年以來，面對(duì)當(dāng)前趨緊的經(jīng)濟(jì)環(huán)境與日益加劇的就業(yè)市場競爭壓力，長慶街道匯金國際商務(wù)社區(qū)深度融合樓宇經(jīng)濟(jì)與就業(yè)創(chuàng)業(yè)雙引擎，創(chuàng)新打造政企協(xié)同、數(shù)字賦能的“一站式”就業(yè)服務(wù)點(diǎn)長慶·匯金“企航驛站”，以數(shù)字賦能就業(yè)服務(wù)，助力樓宇經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

“一站式”滿足多元化需求

應(yīng)屆畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)有哪些補(bǔ)貼？公司招聘失業(yè)半年以上的員工，有什么優(yōu)惠？有什么值得去考的技能證書推薦？面對(duì)企業(yè)員工的多元化需求，長慶·匯金“企航驛站”充當(dāng)著高效對(duì)接的“紐帶”,探索打造覆蓋“企業(yè)招聘—人才求職—?jiǎng)?chuàng)業(yè)孵化—共同發(fā)展”的全周期閉環(huán)服務(wù)模式。

企航驛站通過構(gòu)建“政府搭臺(tái)+企業(yè)聯(lián)動(dòng)”機(jī)制，驛站積極鏈接杭州市人才市場、區(qū)人社局、技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等資源，針對(duì)社保補(bǔ)貼、人才落戶、職業(yè)發(fā)展、技能提升等備受企業(yè)及員工關(guān)注的問題，定期舉辦主題招聘會(huì)、政策解讀沙龍及職業(yè)技能工坊，場均參與人數(shù)超50人，切實(shí)發(fā)揮“就業(yè)服務(wù)樞紐”作用。

此外，驛站充分融合匯金國際商務(wù)社區(qū)“科技基因”，將智能體技術(shù)與區(qū)域內(nèi)就業(yè)服務(wù)場景深度融合，創(chuàng)新開發(fā)JobSeek就業(yè)智能助理，通過AI賦能有效鏈接供需，實(shí)現(xiàn)人崗精準(zhǔn)匹配、政策精準(zhǔn)推送。“JobSeek不僅能像智能導(dǎo)航一樣為求職者推薦合適的崗位，還集合了查詢政策補(bǔ)貼、推送樓宇活動(dòng)、歸納周邊信息等多種功能，是一個(gè)可以滿足員工多維需求的‘智慧百科’?！逼蠛襟A站負(fù)責(zé)人介紹。

助力“追夢(mèng)人”實(shí)現(xiàn)理想

今年6月底，“AI青春·IN杭州”2025杭州青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)系列活動(dòng)在匯金國際大廈D座舉行，?？低?、宇樹科技、云深處科技等共計(jì)124家AI企業(yè)以及近千名AI青年人才齊聚匯金。像這樣的招聘會(huì)每月都會(huì)在匯金開展，平均每場提供崗位超200個(gè)，累計(jì)匹配意向人才1500余人次。

企航驛站構(gòu)建“線下零距離招聘會(huì)+云端崗位速遞”雙軌機(jī)制，除了定期舉辦專場招聘會(huì)，還通過JobSeek、微信公眾號(hào)等線上渠道推介優(yōu)質(zhì)崗位。張先生是從某科技公司離職、考慮轉(zhuǎn)變職業(yè)賽道時(shí)來到企航驛站的?！爱?dāng)時(shí)正處于求職迷茫期，驛站工作人員為我分析了自身優(yōu)勢和未來規(guī)劃，推薦我參加電商相關(guān)技能培訓(xùn)?！彼硎荆F(xiàn)在他已經(jīng)轉(zhuǎn)換到互聯(lián)網(wǎng)營銷崗位工作，找到了新的職業(yè)目標(biāo)。

今年以來，企航驛站不僅聚焦新業(yè)態(tài)發(fā)展趨勢，開展直播電商、數(shù)字營銷、人工智能應(yīng)用等領(lǐng)域的技能培訓(xùn)累計(jì)達(dá)到28期，還順勢推動(dòng)“技能培訓(xùn)+創(chuàng)業(yè)孵化”模式。據(jù)悉，截至目前已成功孵化小微企業(yè)5家、帶動(dòng)就業(yè)超30人，實(shí)現(xiàn)了“技能提升促就業(yè)，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)穩(wěn)就業(yè)”的良性循環(huán)。

此外，企航驛站不僅集成了人才落戶、社保補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)扶持等業(yè)務(wù)的咨詢與辦理功能，還在匯金國際樓宇里組建起了咖啡俱樂部、籃球社、電競社等20個(gè)青年社團(tuán)，把志趣相投的年輕人凝聚起來，讓奮斗的職場轉(zhuǎn)變?yōu)楸憬?、舒心、值得熱愛的“生活主場”?/p>