記者昨天從市醫(yī)保研究會(huì)獲悉，截至目前，我市持證長(zhǎng)期照護(hù)師已有1136人，長(zhǎng)護(hù)師隊(duì)伍從無(wú)到有、不斷壯大，將為更多家庭提供規(guī)范化、專業(yè)化的照護(hù)服務(wù)，讓更多失能人員過上有尊嚴(yán)、有品質(zhì)的生活。

作為全國(guó)首批長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)制度15個(gè)試點(diǎn)城市之一，南通在十年的探索和發(fā)展中，始終注重產(chǎn)業(yè)協(xié)同，積極培育護(hù)理服務(wù)機(jī)構(gòu)、推動(dòng)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合等舉措帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，定點(diǎn)照護(hù)服務(wù)機(jī)構(gòu)從2家增至368家，吸引30億元社會(huì)投資，長(zhǎng)護(hù)服務(wù)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)1.2萬(wàn)人就業(yè)。

今年初，長(zhǎng)期照護(hù)師職業(yè)技能等級(jí)考試工作在我市啟動(dòng)，服務(wù)機(jī)構(gòu)、從業(yè)人員積極參與。自4月舉辦首場(chǎng)考評(píng)以來(lái)，我市已組織12場(chǎng)次考試，超千人通過考試走上職業(yè)化道路。據(jù)統(tǒng)計(jì)，1136名通過考試的長(zhǎng)護(hù)師中，有1091名女性，占比超96%，男性僅有45人；40歲以下的322人，占比近三成，長(zhǎng)護(hù)師隊(duì)伍正在向年輕化轉(zhuǎn)變。

據(jù)介紹，我市將于10月啟動(dòng)長(zhǎng)期照護(hù)師中級(jí)和高級(jí)的考試，與中國(guó)研究型醫(yī)院學(xué)會(huì)合作開展的長(zhǎng)期照護(hù)師師資培訓(xùn)也將啟動(dòng)，不斷完善照護(hù)人才培訓(xùn)體系、培養(yǎng)優(yōu)秀照護(hù)人才，更好地滿足老年人多樣化、多層次的照護(hù)需求。同時(shí)，通過工作人員持證率考核、醫(yī)保支付方式改革等方式，鼓勵(lì)和引導(dǎo)用人單位構(gòu)建更具吸引力的薪酬待遇與晉升機(jī)制，增強(qiáng)職業(yè)認(rèn)同感，確保人才“留得住、發(fā)展好”。