新招錄的檢察干警服務(wù)群眾能力不強，怎么辦?今年4月起，象山縣人民檢察院在開展黨的群眾路線教育實踐活動中創(chuàng)造性地推出“C崗”模式，將38名青年干警分成10多個小組，先后派至該縣信訪局和茅洋鄉(xiāng)政府，負(fù)責(zé)信訪接待和鄉(xiāng)鎮(zhèn)事務(wù)管理等一線工作。

　　“服務(wù)群眾能力不強，主要原因是欠缺基層工作經(jīng)歷。”據(jù)象山縣檢察院政治處主任陳波介紹，推出“C崗”模式，就是讓這些干警有機會在短時間內(nèi)豐富閱歷、打開視野、開拓思路，充分鍛煉他們處理群眾工作的能力，補上基層工作“接地氣”這門課。

　　與檢察院工作不同，做好信訪接待和各類鄉(xiāng)鎮(zhèn)事務(wù)，更需要具備應(yīng)對復(fù)雜局面和處理實際問題的能力。為此，掛職單位不僅派出能力突出的同志向青年干警們介紹崗位情況、相關(guān)政策等，幫助他們盡快熟悉業(yè)務(wù)，也有意識地給青年干警交任務(wù)、壓擔(dān)子。

　　“C崗”模式實施以來，一方面鍛煉了檢察干警服務(wù)群眾的工作能力，另一方面他們也將法律知識、高效的工作方法和朝氣蓬勃的工作作風(fēng)帶到了基層，促進(jìn)了檢察工作的基層性和基層工作的法制性。

　　據(jù)統(tǒng)計，“C崗”模式實施至今，分赴縣信訪局和茅洋鄉(xiāng)政府掛職的38名青年干警先后參與了信訪局的信訪接待，鄉(xiāng)政府農(nóng)辦、城建辦、工辦、社會事業(yè)辦分派的多項工作，幫助村、企和困難群眾解決實際問題10余個。

　　對此，陳波認(rèn)為，通過“C崗”掛職鍛煉，青年干警從機關(guān)到基層、從基層到機關(guān)，在實踐中掌握工作方法，走出去的同時也帶回了基層一線的工作情況、工作干勁和對群眾的感情，確實提高了干事本領(lǐng)。