10月15日，海門區(qū)人才服務(wù)中心組建的“三支一扶”基層服務(wù)志愿者先鋒隊(duì)，把“三支一扶”高校畢業(yè)生基層服務(wù)項(xiàng)目政策帶到了南通大學(xué)，向通大學(xué)子介紹了“三支一扶”的招募目的、崗位和專業(yè)要求以及到崗后的工作職責(zé)與工資待遇等情況，幫助大學(xué)生深入了解基層服務(wù)的意義與機(jī)會(huì)，引導(dǎo)他們投身基層，建功立業(yè)。

近五年，海門區(qū)共招募“三支一扶”人員32名，保持每年在崗人員十余名的規(guī)模，服務(wù)類別涵蓋支農(nóng)、支醫(yī)、幫扶鄉(xiāng)村振興、水利、就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)等。招募人員以應(yīng)屆高校畢業(yè)生為主，結(jié)構(gòu)上注重專業(yè)匹配。

五年來，通過基層公務(wù)員考試、事業(yè)單位考試等渠道為機(jī)關(guān)事業(yè)單位輸送人才22人，海門區(qū)“三支一扶”志愿者施婧婧曾獲評(píng)“江蘇省最美基層高校畢業(yè)生”稱號(hào)。

2025年失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策開始實(shí)施2833.48萬元穩(wěn)崗補(bǔ)貼惠及7.62萬職工

為支持企業(yè)穩(wěn)定崗位，兜住、兜牢民生底線，充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)保生活、防失業(yè)、促就業(yè)功能作用，按照江蘇省人社廳統(tǒng)一部署，今年海門延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策。參保企業(yè)（單位）上年度足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月以上，無歷史欠費(fèi)，審核當(dāng)月參保狀態(tài)正常，上年度未裁員或裁員率不高于5.5%，30人（含）以下的參保企業(yè)（單位）裁員率不高于參保職工總數(shù)20%的，可以申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還。中小微企業(yè)、以單位形式參保的個(gè)體工商戶按企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的60%返還，大型企業(yè)及其他單位按30%返還。需要注意的是，嚴(yán)重失信企業(yè)不享受此政策。

今年，海門失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策繼續(xù)實(shí)行“免申即享”和自主申請(qǐng)相結(jié)合的經(jīng)辦模式。人社部門依托江蘇人社一體化經(jīng)辦平臺(tái)，通過系統(tǒng)比對(duì)、數(shù)據(jù)共享、資格審核、部門聯(lián)審等一系列舉措，精準(zhǔn)鎖定符合政策條件的單位，實(shí)現(xiàn)“零跑腿”“零材料”，讓單位直接受益。對(duì)不適用“免申即享”的參保企業(yè)可通過人社綜合服務(wù)窗口，自行申請(qǐng)穩(wěn)崗返還資金。該資金主要用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等穩(wěn)定就業(yè)崗位以及降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本支出。目前，全區(qū)2025年第一批穩(wěn)崗返還資金已經(jīng)發(fā)放完成，共為5469戶中小微企業(yè)等參保單位發(fā)放2833.48萬元的穩(wěn)崗補(bǔ)貼，惠及職工人數(shù)7.62萬人。