原標(biāo)題：錫城專技人才女性占比近六成

　　無錫市發(fā)布“十三五”婦女發(fā)展規(guī)劃終期統(tǒng)計監(jiān)測報告

　　今天是“三八”國際婦女節(jié)，無錫市人力資源市場以一場女性專場招聘會開啟新的一周，無錫地鐵向全市女性開放免費(fèi)乘車，三國水滸城等景區(qū)為女性游客提供半價門票，無錫城市服務(wù)平臺靈錫App送上“女神福利券”……社會各界都在用實(shí)際行動對“她”訴說衷情。如此諸多禮遇，無錫女性受之無愧。由無錫市政府婦兒工委辦和市統(tǒng)計局最新發(fā)布的“十三五”婦女發(fā)展規(guī)劃終期統(tǒng)計監(jiān)測報告顯示，無錫市女性實(shí)實(shí)在在地?fù)纹鹆松鐣鞍脒吿臁保粌H參與經(jīng)濟(jì)活動地位不斷凸顯，更在職場拼搏中呈現(xiàn)巾幗不讓須眉之勢。

　　“2020年，無錫人社部門每發(fā)出去100份專業(yè)技術(shù)職稱，其中就有64份是發(fā)給女性就業(yè)者?！笔腥松缇窒嚓P(guān)人士介紹，去年，無錫市獲得各級各類專業(yè)技術(shù)職稱的人群中，女性占64.4%，比前一年又有所上升。截至2020年末，無錫市中級專業(yè)技術(shù)人才中女性比例為59.4%，高級專業(yè)技術(shù)人才中女性比例為48%。從整體看，無錫現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人才中女性占比近六成。

　　一份份職稱證書中蘊(yùn)含著錫城職場女性的拼搏付出，積累著“她事業(yè)”的高度。近年來，無錫城鎮(zhèn)單位女性就業(yè)人數(shù)也逐年增加，不斷擴(kuò)大“她事業(yè)”的基數(shù)。監(jiān)測報告顯示，2020年全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員中女性占比不足40%，明顯低于規(guī)劃目標(biāo)，而城鎮(zhèn)女性參加失業(yè)保險人數(shù)達(dá)到105.79萬人，比“十二五”末增加了20.9%。

　　幫扶女性就業(yè)、助力職場提升，無錫市推出一系列政策，舉辦各種活動。如每年開展“就業(yè)援助月”“春風(fēng)行動”“三八”婦女節(jié)招聘專場等專項服務(wù)，讓更多女性進(jìn)入職場。職場女性的利益受到切實(shí)保護(hù)，2020年無錫市執(zhí)行《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》的企業(yè)比重為95%，較上年又提高了0.5個百分點(diǎn)，而女職工特殊保護(hù)專項集體合同簽訂率更是達(dá)到98%。市婦兒活動中心的成人職業(yè)技能培訓(xùn)網(wǎng)課班、市總工會的女職工素質(zhì)提升大講堂等一系列公益課程為職場女性競爭力“加分”。

　　無錫女性用辛勤汗水澆灌著社會發(fā)展各項事業(yè)，無錫市也在各個方面不斷完善對婦女的保障。今年，全市愛心母嬰休息室建設(shè)將再次升級，計劃在現(xiàn)有224家的基礎(chǔ)上再新建40家。隨著法制建設(shè)更加完善，婦女權(quán)益得到更好保障。2020年，有2212名婦女得到法律援助，較“十二五”末增長97.5%。全市衛(wèi)生系統(tǒng)筑牢婦女保健體系，孕產(chǎn)婦死亡率由2015年的4.53/10萬人下降到2020年的0。根據(jù)監(jiān)測報告，無錫婦女人均預(yù)期壽命已達(dá)85.58歲，比“十二五”末增加了5.42歲。(朱冬婭)