記者1月8日獲悉，浙江省總工會于日前下發(fā)通知，要求各市總工會、省各產(chǎn)業(yè)工會做好工會服務保障，引導務工人員盡量留在浙江過年。

　　通知要求，各級工會要大力開展職工群眾健康宣教工作，重點針對外來務工人員開展健康宣教工作，提升他們的疫情防控、防護意識，引導他們養(yǎng)成堅持佩戴口罩、勤洗手、少聚集等良好習慣的同時，努力爭取務工人員的理解和配合，讓他們自覺自愿留在企業(yè)、留在務工地過年。

　　留下來，就要保障務工人員過個好年。為此，通知要求各級工會要積極督促企業(yè)發(fā)放足額薪資福利，指導基層工會與用人單位通過集體協(xié)商等方式，妥善安排好包括外來務工人員等職工群眾的工作和休息時間，并依法依規(guī)足額支付工資和加班費、發(fā)放春節(jié)期間職工福利物品等。此外，還需充分發(fā)揮各級職工服務中心勞動關系糾紛調(diào)處職能，聯(lián)動和配合政府有關部門及時處理各類欠薪糾紛，切實維護外來務工人員合法權益，維護社會和諧穩(wěn)定。

　　同時，為確保務工人員能過上安心、祥和的春節(jié)，通知要求切實做好春節(jié)期間幫扶慰問。如深入開展工會送溫暖活動，加大摸排調(diào)研力度，及時為符合條件的務工人員困難家庭建檔立卡，發(fā)放生活補助和慰問物品；重點針對春節(jié)期間堅守崗位的環(huán)衛(wèi)工人、貨車司機、快遞小哥、家政服務人員、網(wǎng)約送餐員和保安人員等開展慰問活動，為他們送上防疫物資和過年物品等，讓他們感受到工會“娘家人”的溫暖。(黃珍珍、曾晨路)