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蕪湖未來三年人才愿景發(fā)布——3000+博士人才、10萬+工程人才、50萬+青年人才

本報訊(記者 趙丹丹 實習(xí)生 王李霞)人才的高度,決定城市的高度。在10月11日舉辦的2025年蕪湖市紫云英金秋人才季開幕活動中,蕪湖正式發(fā)布未來三年“人才愿景”,向全球人才發(fā)出邀約——未來三年,計劃招引3000+博士人才、延攬10萬+工程人才、集結(jié)50萬+青年人才。

首先,緊扣重點產(chǎn)業(yè)賽道需求,以多層次、全覆蓋的3000+博士引進計劃,提供精準適配的發(fā)展路徑。其中,新能源汽車和智能網(wǎng)聯(lián)汽車板塊,需要算法架構(gòu)、固態(tài)電池、線控制動等領(lǐng)域2000余名頂尖人才;新材料、新能源和節(jié)能環(huán)保領(lǐng)域,需要200余名生物基高分子材料、儲能系統(tǒng)優(yōu)化等方向的創(chuàng)新先鋒;在新一代信息技術(shù)領(lǐng)域,尋覓量子通信協(xié)議研發(fā)、芯片設(shè)計、智能網(wǎng)聯(lián)安全等方向100余位數(shù)字先行者;在航空航天(低空經(jīng)濟)的藍海,尋求100余名飛控系統(tǒng)、復(fù)合材料、流體連接等方向的先鋒力量;智能制造面向智能裝備控制系統(tǒng)、農(nóng)機無人駕駛算法等方向,招引100余名實干者賦能產(chǎn)業(yè)新變革;大健康與綠色食品產(chǎn)業(yè)賽道,則期盼紫云英育種、綠色食品精深加工等方向的100余位創(chuàng)新者,與蕪湖攜手締造產(chǎn)業(yè)新優(yōu)勢。

除此之外,蕪湖的12所高校、7家三甲醫(yī)院也敞開懷抱,釋放1000余個博士崗位,以直聘導(dǎo)師、國家課題、事業(yè)編制和充足經(jīng)費,廣納文、理、工、農(nóng)、醫(yī)、藝多學(xué)科賢才,共攀學(xué)術(shù)與科研高峰。

其次,蕪湖以清晰的梯隊引育規(guī)劃,構(gòu)筑10萬+工程人才成長的金字塔——50名頂尖專家,為“戰(zhàn)略尖兵”,以卓越遠見定義產(chǎn)業(yè)未來;500名精銳高手,為“攻堅鐵軍”,以深厚專長決勝重大工程;5000名中堅力量,為“專精骨干”,以扎實技藝確保技術(shù)落地;50000名新銳力量,為“奔騰后浪”,以無限活力驅(qū)動技術(shù)迭代;45000名后備力量,為“潛力基石”,以勤勉實干筑基制造明天。

最后,蕪湖還將筑夢搭臺,招引50萬+青年人才。“十四五”以來,已有近40萬名青年才俊選擇蕪湖,未來,蕪湖將繼續(xù)與青年人才一起奮斗成長,共同書寫不負時代的新篇章。

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