為深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，優(yōu)化人才服務(wù)保障環(huán)境，今年以來，徽州區(qū)多舉措推進(jìn)人才招引工作，助力徽州經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。

“走出去”招才。開展招才引智高校行、高校交流座談、專場(chǎng)招聘會(huì)等活動(dòng)，加強(qiáng)人才引進(jìn)、科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面溝通交流，共開展招才引智高校行活動(dòng)7場(chǎng)，31家次企業(yè)，提供崗位288個(gè)，收到簡(jiǎn)歷337份，市外招引19人。

“請(qǐng)進(jìn)來”引才。開展“生臨企境”活動(dòng)2期，30名返鄉(xiāng)學(xué)子參加，通過“精細(xì)選崗、精準(zhǔn)邀約、沉浸體驗(yàn)、充分交流”形式，達(dá)到“直接、快速、精準(zhǔn)、高效”對(duì)接效果，實(shí)現(xiàn)求職者和企業(yè)的“雙向奔赴”，促進(jìn)高校畢業(yè)生來徽留徽就業(yè)。

“線連線”聚才。開展“上九廟會(huì)專場(chǎng)”“2024高校畢業(yè)專場(chǎng)線上云播會(huì)”等直播帶崗招聘活動(dòng)6場(chǎng)，提供崗位信息290個(gè)，服務(wù)企業(yè)25家次，觀看閱讀量突破3000人次，服務(wù)求職者264人次，達(dá)成就業(yè)意向145人。