12月19日，2025中國年度最佳雇主頒獎盛典在海南省三亞市舉辦，南京連續(xù)6年榮獲“最佳促進就業(yè)城市”稱號。

這一成績的取得，源于南京近年來持續(xù)構(gòu)建并完善覆蓋全面、服務(wù)精準、支撐有力的人才就業(yè)政策體系，通過制度創(chuàng)新與服務(wù)優(yōu)化，不斷鞏固提升城市就業(yè)承載力與人才吸引力。

自2023年起，南京圍繞“人才強市”戰(zhàn)略，連續(xù)推出“人才強市25條”“重點產(chǎn)業(yè)人才7策”等關(guān)鍵政策，聚焦國家重大戰(zhàn)略與本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，精準支持在寧高校、科研平臺、領(lǐng)軍企業(yè)的人才隊伍建設(shè)。2025年，南京進一步出臺《“寧聚英才”促進高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)三年行動計劃（2025—2027年）》，構(gòu)建起市、區(qū)聯(lián)動的“1+N”政策矩陣，為高校畢業(yè)生求職、就業(yè)、安居提供貫穿全程的支持服務(wù)。

在具體舉措上，南京長期實施并不斷升級“寧聚英才”系列補貼政策，以真金白銀降低人才生活成本。符合條件的博士、碩士、學(xué)士可分別享受每月2000元、800元、600元的住房租賃補貼，最長可達36個月。2024年以來，政策覆蓋面進一步擴大，將在高校院所等單位就業(yè)的世界200強博士納入補貼范圍，對重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域企業(yè)新引進的碩博畢業(yè)生提高補貼標準，并向低保、殘疾等困難畢業(yè)生發(fā)放一次性求職補貼，切實緩解青年人才就業(yè)初期的經(jīng)濟壓力。

為提升政策落地效能與服務(wù)溫度，南京積極推動政校企協(xié)同。2025年，全市設(shè)立人社服務(wù)高校專員，主動對接高校，開展需求摸排、政策宣講、招聘對接與跟蹤幫扶。同時，組建“就業(yè)指導(dǎo)團”“創(chuàng)業(yè)陪跑導(dǎo)師團”，深入校園開展擇業(yè)引導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)，助力畢業(yè)生順利實現(xiàn)從校園到職場的過渡。

在企業(yè)端，南京同步加大扶持力度，通過發(fā)放企業(yè)吸納就業(yè)補貼、社保補貼，推廣“蘇崗貸”金融產(chǎn)品等實實在在的舉措，有效降低企業(yè)用工成本，穩(wěn)定就業(yè)崗位。2025年以來，已發(fā)放相關(guān)援企穩(wěn)崗資金超1.25億元，惠及企業(yè)1.36萬家次，協(xié)同金融機構(gòu)發(fā)放“蘇崗貸”近520億元，有力支持了企業(yè)穩(wěn)產(chǎn)擴崗。

持續(xù)優(yōu)化的就業(yè)生態(tài)與人才政策，顯著增強了南京的人才“虹吸效應(yīng)”。近年來，南京不僅獲評中國最具“95后”人才吸引力城市，還連續(xù)3年獲評“最佳引才城市”，8次入選“外籍人才眼中最具吸引力的中國城市”。在產(chǎn)業(yè)帶動方面，南京著力構(gòu)建的“4+6”產(chǎn)業(yè)體系為人才提供了廣闊發(fā)展空間，2024年全市29項成果獲國家科學(xué)技術(shù)獎，位居全國城市第三，高水平人才與高質(zhì)量發(fā)展正向循環(huán)的格局日益清晰。

從補貼支持到服務(wù)對接，從促進企業(yè)穩(wěn)崗到推動產(chǎn)業(yè)聚才，南京通過一套系統(tǒng)連貫、持續(xù)迭代的“組合拳”，構(gòu)建了宜業(yè)宜居、近悅遠來的人才發(fā)展生態(tài)。連續(xù)6年獲評“最佳促進就業(yè)城市”，正是對南京久久為功促進高質(zhì)量充分就業(yè)工作的有力肯定。

目前，南京正在謀劃一系列新的人才政策，旨在持續(xù)提升城市吸引力和競爭力。南京人社部門相關(guān)負責(zé)人表示，將加快建設(shè)青年發(fā)展友好型城市，為城市發(fā)展與人才成長提供更豐沃的土壤。